Sociologue, Jacqueline Laufer est Professeure émérite au groupe HEC et directrice-adjointe du Réseau de recherche international et pluridisciplinaire MAGE « Marché du travail ». Ses recherches portent sur l’égalité professionnelle et l’accès des femmes à la décision ainsi que sur la question du genre dans la sociologie des cadres.
Principales publications :
Laufer Jacqueline, L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, Paris, La Découverte, 2014.
Laufer Jacqueline, Marry Catherine et Maruani Margaret (dir.), Le travail du genre. Les sciences sociales du travail à l’épreuve des différences de sexe, Paris, La Découverte, 2003.
Laufer Jacqueline, Marry Catherine et Maruani Margaret (dir.), Masculin-Féminin : questions pour les sciences de l’homme, Paris, PUF, 2001.
Jenson Jane, Laufer Jacqueline et Maruani Margaret (dir.), The gendering of Inequalities: Women, Men and Work, Ashgate, 2000.
Laufer Jacqueline, La féminité neutralisée? Les femmes cadres dans l’entreprise, Paris, Flammarion, 1982.